Kitaplar /Kişilik Kuramları / BÖLÜM 1 — Temel Kavramlar

1.4. İyi bir kişilik kuramının özellikleri

Soru

İyi kuram nasıl değerlendirilir?

Hap

Kapsamlı, iç tutarlı, test edilebilir/yanlışlanabilir, kullanışlı, yalın (parsimony / yalınlık) ve üretken olmalıdır.

Ezber

[Akrostiş] KTTIÜY — 6 kriter: Kapsam·Tutarlılık·Test·İşe yarar·Yalın·Üretken.
Nasıl tutulur: Sağ elini aç; her parmağa bir harf: baş=Kapsam, işaret=Tutarlılık, orta=Test, yüzük=İşe yarar, serçe=Yalın, avuç içi=Üretken. “KTTIÜY” deyip parmakları sırayla indir; her parmağa tam kelimeyi söyle.

Soru: İyi kuram nasıl değerlendirilir?

Terimler:

  • Parsimony / yalınlık: Aynı açıklama gücünü daha az varsayımla veren kuram tercih edilir. Gereksiz karmaşıklık kuramı zayıflatır. Örnek: İki kuram aynı davranışı açıklıyorsa daha az varsayım kullanan tercih edilir.
  • Test edilebilirlik / testability (test edilebilirlik): Kuramın gözlemlenebilir öngörüler üretebilmesidir. Bilimsel kuramın temel ölçütlerindendir. Örnek: Dışa dönükler daha çok konuşur öngörüsü gözlemle denenebilir.
  • Yanlışlanabilirlik / falsifiability (yanlışlanabilirlik): Kuramın hangi kanıtla çürütülebileceğinin belirlenebilmesidir. Popper vurgusu; Freud eleştirisinde sık geçer. Örnek: Hiçbir kanıt çürütemez diyen kuram bilimsel sayılmaz.
  • Üretkenlik / fertility (üretkenlik): Kuramın yeni hipotez ve araştırma sorusu doğurmasıdır. Betimleyici ama durgun kuramlardan üstün sayılır. Örnek: Big Five modeli yeni araştırma soruları doğurduğu için üretkendir.
    Örnek: “Herkes yıldız burcuna göre hareket eder” kapsamlı görünür ama test edilemez; iyi kuram “şu ölçülebilir öngörüyü” söyler.